长瑶药厂的人不答应, 谈判团的人早有预料。
谁会愿意放弃现如今的地位，去别的地方从头开始，不是说不能, 但是他们去别的地方没有好的选择，自然就不愿意离开了。
但是他们这边也不愿意全盘接收, 长瑶药厂的衰落这边的管理层最起码要负一半的责任。
如果不是他们不思进取, 中饱私囊, 只顾着自己捞钱，不至于这么快就到了卖机组过年的地步，还有之前的那一次原材料失火也有猫腻, 这是有人想要销账呢。
有那些老老实实干活的, 他们自然没有意见，但是像这种，小庙是供不起大佛的。
而且这些管理层也不是没有别的路可以走。
他们还可以调去其他的岗位, 要是有别的机会，还能升职。
这就是一场漫长的拉锯战。
谈判团的人也不着急, 老板给了他们半年的时间。
他们还可以去别的场子溜溜。给他们一点紧迫感。
俞向安就没有想过自己慢慢的去谈, 这种事情要扯皮的地方太多了，她要是接手这个, 其他事情基本上就抽不出多少时间精力。
还不如把这交给那些专业人员。
谈判团还用了大众舆论，把他们谈的一些进度公布出去了。
管理层是少数, 这个要求对普通工人来说没什么影响，但有一个影响到的就是, 他们现在是没有辞退的说法的, 而如果变成外资企业的话，那么如果表现不行就会被辞退，辞退了以后怎么办？
整个长瑶药厂陷入了争论中, 有的人支持，他们不会偷懒好好干活，轻易不会被辞退，他们工资也会提高，日子能稳稳当当的过下去。
有的人不赞同，凭什么偷点懒犯点错就要被辞退，没有这样的说法，这样还不如继续混日子，总会有其他办法的。
而且有一家外资，说不定还会有其他的人也想要投资，如果有别的人到时候竞争，条件就会宽松许多。
钱叁是赞同的，这现在都已经在靠卖机组过活了，再继续下去，他们还能卖什么？
而且他们厂现在，有债务，有欠工人工资，仓库货物滞销，有人要就不错了。
如果真的变成外资，他们这些工人能够一次拿到一笔补偿金，有这笔钱，就算以后万一这厂干不下去了，有之前的那笔钱也能坚持。或许还能利用这笔钱做本金做点小生意。
时不时的，俞向安就会接到谈判团的进度。